Master

Master Gestion des Ressources Humaines (GRH)

Le Master «Gestion des Ressources Humaines » (GRH) vise à former des professionnels généralistes de la fonction Ressources Humaines porteurs de compétences à la fois managériales, relationnelles et de négociation, capables de conduire le changement dans les organisations.

contenu de la formation

120 ECTS
Disciplines :

  • Ressources humaines – RH
  • Gestion des ressources
  • Marketing
  • Contrôle de gestion
  • Management stratégique
  • Langue
  • Psychologie sociale
  • Sociologie du travail
  • Droit du travail
  • Anglais des affaires

Débouchés

Secteurs professionnels :

  • Conseil et gestion des entreprises
  • Services divers aux entreprises – intermédiaires du recrutement

Métiers :

  • Directeur des ressources humaines
  • Gestion des ressources humaines
  • Responsable recrutement
  • Responsable de la formation

THÉMATIQUES DE LA FORMATION

Gestion des entreprises, comptabilité

Droit, Gestion du personnel / Ressources humaines, Management

Lieu d'enseignement

38 – UFR STGI Département AES-Droit-Management
10 Rue Roussel,
90000 BELFORT

Voies d'accès

Modalités de candidature :

  • Dossier
  • Entretien
  • Via plateforme Monmaster

PARCOURSUP

Non

Public / Niveau d'entrée

Licences conseillées :

  • Administration économique et sociale
  • Droit
  • Economie
  • Economie et gestion
  • Gestion

NOMBRE D'ANNÉE POST-BAC

2 ans post bac+3

ALTERNANCE

Possible

STAGE

Stage au semestre 10

coût de la scolarité

Paiement des droits d’inscription + CVEC (se rapprocher de l’établissement pour connaître le tarif )

Informations génériques sur https://www.etudiant.gouv.fr/fr/droits-d-inscription-1489